1、游戏名称(名称未定的要有暂名)
2、游戏类型
3、运行环境
包括对应机种和基本配置,以及支持的周边设备
4、载体
现在一般都是光盘吧,几张盘,内容分别是什么,必要性如何,甚至可包括载体对市场前景影响的分析等等.
5、发行地域
以哪些地区为主,预计销售状况,以及销售方式等(如果销售方式比较特殊的话)
6、用户分析
用户年龄,性别,以及经济能力等.通常是学生吧。
7、游戏概述
时间空间背景,视角,世界观,题材,情节,人物简述(一定要简单明了),以及分别吸引哪一群体的人
8、游戏特征
应该重点描述此游戏不同与其他同类游戏的重要特征.也就是这个游戏的创意点.
分析用户对这些特征的接受程度,以及和其他同类游戏相比较而言的优势.
9、开发周期
前期策划,需求分析,可行性分析,实际开发,测试等各环节需要的时间与人员等软件工程内容。
10、市场前景分析
总的来说,所谓‘策划’就是给懂事会看的一份广告,一定要以最明确的方式表达这样一个信息:“能红!能赚钱!”,这是最基本的,让懂事看到希望,得到项目和资金后,才是具体的设计。
活动策划是一个琐碎的细活儿,每一个成功的活动策划几乎可以说是无所不能:
1、能写:写作是活动策划最基本的技能,文案、策划、报告各类文体挥洒自如,表达清楚形象。
2、会算:基本的计算能力,活动考评指标、预算、广告支出与效果、结果报告等数据的把握。
3、会观察:细致、准确的洞察力,充分运用市场调查的方法,使活动策略符合市场需求。
4、组织:以最优化的方法调配组织可投入活动的人力、物力资源,确保活动顺利开展。
5、公关:过硬的公关能力、合适的公关策略可以扩大活动影响力,比如媒体造势。
6、扛得住:活动策划是个细活儿,也是个难活儿,得能熬夜(甚至挤牙膏一样)写方案,人手不够的时候还要能随时接受类似于搬运工的光荣任务。
还有心理学、营销学也是不可缺少的基本知识。这些能力是构成活动策划的基础功力,放到一场活动的具体工作中来,分散在各个工作节点,于是“优秀的能力”就能做出“优秀的策划方案”了。
活动方案策划书的范例————
活动策划书
活动主题:活动举办的创意,活动目的等能吸引用户参与的标题
活动对象:活动针对的目标群体
活动时间:预热期,活动期,结束期,奖品发放期
活动描述:吸引用户参与的文案,做的好,可以达到粉丝自发传播的效果
规则描述:活动的规则流程,需要简单,规范,无漏洞
推广渠道:可以利用的内外部推广资源
预期效果:预计可以达到的效果和目的
费用申请:如果涉及到需要申请的费用,需要详细规划出费用细项
活动FAQ:将整个活动流程可能遇见的问题罗列出来,提供给客服人员在遇到问题时参考
这里也推荐一个活动策划人经常用的网站-黑猫会,里面有上万份各行业的活动策划方案,感兴趣的可以去看看。也为大家整理了优秀的活动策划案例分享给大家,希望对你们有所帮助,点击进去免费下载。
l上汽大通D90新车上市会活动策划方案-102P
l中国联通合作伙伴大会暨5G品牌发布会活动策划方案-100P
l某商业街开业事件营销活动策划方案-33P
l国庆缤纷邻里生活节活动策划方案-32P
l商业广场9-10月(含中秋节、国庆节)活动策划方案-68P
l房地产项目12个月年度暖场活动-127P
戳我获取
一、活动策划的五大要素1、需求:合作双方的需求(活动的目的或理由)
开发中需求的三个层次:业务需求、用户需求和功能需求等。
定义项目目标:项目可交付的结果;制定项目开发的最终截止日期;交付结果必须满足的质量标准;项目不能超过的成本限制等;
定义项目前提:项目是否需要其他人员;项目是否有所需的资源;成本对项目有多重要,谁有权增加项目预算;项目的风险是否可控等。
2、文案支持:活动策划稿、宣传文案、短信文案等。
3、设计:达到最终展现效果
4、物料:(主要是宣传物料)
线下:各种宣传物料(POP、易拉宝、DW小册子、刀旗、宣传单等)、活动会场、PPT等;
线上:各种宣传推广渠道、平台的选择;
5、奖品:奖品的设置要尽量与主推的产品相结合,考虑针对的用户群;预算以及活动效果。
二、活动策划的注意事项1、检查思路:
1)模拟从客户的角度去思考问题,换位思考,看看有什么缺陷;
2)特别注意细节方面,这点是你作出的方案与别人有区别的最重要的方面;
3)从不同的角度出发,尽量提供多套方案。
2、贯穿始末的五件事
What、why、forwhom、how、howtodowell
3、应急预案
4、平时积累
首先的一点是对策划感兴趣:每天至少搜集一个活动策划或者营销策划的案例,分析总结,厚积薄发;留意生活中的策划的思路、小礼品。
1、活动目的(活动需求/活动诉求)
2、活动前期准备:活动时间、活动地点、活动要求等
3、活动规则及奖品设置;活动预算
4、活动具体流程安排
5、活动后期维护
6、活动总结
三、活动策划的流程·part1:活动策划的理由/目的
·part2:如何写活动策划
·part3:如何进行活动策划
1、找到活动策划的理由:
(1)理由一:时间
①法定节假日:如五一国际劳动节——劳动最光荣;国庆节——国庆七天乐等;
②季节变化:如换季大清仓等;
③公司历史上的今天:如公司七周年店庆,满99元送50元,店长都疯了!
④随着互联网的兴起,双十一、双十二之类自创节日被渲染成全民狂欢,也可以借鉴。
总结:以时间为理由做活动,比较容易获得客户的认可。客户可能真的以为你是七周年店庆,但是随着互联网的兴起,如果是事先做过提价处理,可能反而对公司的品牌不利,因此对规则的设置就显得尤为重要,还有就是文案的吸引力和自传播。在这种情况下,内容运营实际上比产品可能更吸引人。
(2)理由二:商品/产品本身
推出最新款的商品/产品,打响市场:
如游戏公司的开服优惠活动、战场活动等;公司的开业、新品发布会等。
总结:以产品本身的信息作为活动,要求策划人员对产品本身有深刻的了解,并且能够抓住消费者最感兴趣的点去组织和引导。
(3)理由三:行业热点/新闻热点
总结:从这个角度去策划活动,要知道最近有哪些热点(卖点)、投资者为什么关注这些热点,以及这些这点我可以怎么利用。
(4)自爆
这种策划有点风险:
①如果是标题党,会让客户产生反感的心理;
②如果真的揭露公司的短处,可能结果反而给品牌带来损失。
总结:一般这种情况,可以用一些普遍存在的缺点入手,然后说明公司在这方面一直在努力等之类的策略。但是总的来说有很大风险,要积累案例,并且有足够的经验和把握,再去使用。
2、将理由和活动规则有效结合起来:
(1)活动设计与理由无缝对接:
举例说明:如果你是某个电商网站的运营人员,要策划某个商品的活动,希望让客户感到获得了实惠,但是你又没有高昂的运用费用,那么可以怎么做呢?(具体的活动策划的几个要素)
①活动主题吸引人;
②认真匹配活动主题与理由;
③仔细设定活动方式与规则;
④让活动给人独特的感受(换位思考,抓住客户心理)
(2)活动规则的设定
记住两句话:流程简单少思考,文案清晰无歧义
(3)具体的规则的设定:
它在很大程度上决定了用户关注的利益点是否足够到吸引用户来参加活动。注意几点:
①普奖不一定比抽奖方式好,但是如果抽奖的规则和分级曝率设计不好,还不如简单粗暴的普奖;
②活动规则越复杂,用户逃跑的心态就越大。但是如果采用游戏化的设计规则,分步骤给予奖励,那么用户就会很听话的跟着你的节奏来。
3、规则设定好了,还需要宣传推广的配合,才能达到最终的好效果。
四、活动奖项设置(一)送实物奖品
奖品要尽量与产品相关,例如做珠宝金融的产品活动,送客户的奖品就可以是金银首饰、珠宝首饰等。这样不仅可以宣传品牌,同时也可以节省成本。
(二)博彩奖品
刮刮乐、福利彩票等
(三)换购
(四)送微信红包,设置红包密令
密令的设置需要好好想一下,可以传播品牌价值、电话号码之类的,加深印象。
(五)积分送奖品
思考:什么样的奖品能够达到客户?
客户真正需要的奖品;能让客户感到关怀的奖品。例如38妇女节那天,有的送玫瑰花,有的送厨房用品,而最终获胜的是送红糖等,这就是客户逻辑。
看到这里,相必大家对于营销策划,有了更深的了解,其实一场活动从策划到执行,一般由准备、策划、执行、总结这四个步骤来完成。
这个的时间周期相当长的的一段时间,若没有事先规划与考虑,的确是很难,一场好的活动从准备到执行至少提前数个月做准备,以便你能在活动当天保持冷静。
一、活动准备
1、明确活动目的。目的需要清晰可衡量,而且一定要知道活动目的,而且只能有一个,如果有多个目的只能导致最终达不成,因为两个目的可能会背道而驰。
2、梳理活动目标用户。确定目的后最重要的是确定活动目标用户,没有一个活动能吸引所有人的关注,只有确定目标用户后才能确定影响他们的策略,毕竟众口难调,确定了目标用户才能精准的施加影响。
二、活动策划阶段
1、策划活动创意和内容
活动创意是活动营销成功的最关键因素,也是让用户买单的最直观影响。活动创意策划需要做到:
1)策划需要贴合目标,以达成目标为最终目的。
2)贴近目标受众喜好,只有吸引用户的活动才能促使其参与。
3)适度的参与门槛,参与门槛高度与参与人数成反比。
4)有趣的参与方式,有趣能最大化的激发用户的参与热情,活动有趣的参与方式是除了奖品外最能吸引用户参与的关键点。
5)怎么利用社交媒体传播?一个活动想要吸引更多的用户参与,借助社交媒体关系链是最好的传播方式,怎么合理利用社交媒体?
6)是否适合社交媒体引流是也是很重要的;利用社交媒体不是放一个分享按钮就完事的,怎么去设计H5页面?怎么激励用户愿意分享到自己的朋友圈?
7)如何结合时下节点?结合时下热点往往可以起到良好的效果,但速度一定要快,热点往往很快过时。
2、活动文案
永远不要小觑文案的力量,斟酌每个标题和每个文案将会为你的活动带来巨大的效果,特别是广告位入口和活动帖子标题需要有一个吸引用户的亮点。
3、活动节奏及效率提升方式预估
在长时间内活动节奏的把控很重要,需要制作一个时间轴去把控每个时间段需要做什么事情。
什么时间需要加一把火,通过什么方式去加这个火。加火的方式通常有增大广告位资源等。
4、活动推广传播资源
针对不同的位置可以设置不同的入口创意。
5、活动优化及替代方案
再完美的活动方案总会有临时发生的问题,做好替代方案好过措手不及,如果活动效果不佳,应该怎么补救?
三、活动执行阶段
活动执行阶段最重要的就是要保证活动的顺利开展。
1、与团队成员和志愿者提早抵达活动场地
确保每个人都在场,所有电子设备也操作正常。最后一分钟是否还有什么问题?
2、把场内和场外所有东西摆放好
你是否需要在邮箱上放置气球?在角落摆设海报板?
放在门口及走廊又如何?如果宾客必须穿过名副其实如迷宫般的路线,那么放置越多指示牌越好。
在建筑物前放置欢迎横幅及其它信息格外有用。毕竟你想要人们从街上就能一眼看见自己该去的地方,而没有任何疑问。
设立接待处和登记处。宾客一进门时应能明确看到他们需要做什么。否则他们只会带着不确定与不安的感觉四处溜达。
3、确保相关人士了解正在发生的事
如果演讲人迟到,你们必须要有拖延策略。如果用餐时间比预计更久,他们需要知道时间表的变动。
活动一般很少会照着计划顺利完成,所以如果你偏离了轨道,确保开放沟通管道。
4、拍照
你可能想要拥有可以纪念的东西,而且看着有人带着相机四处走动可令人兴奋。记录主办方的横幅、你的横幅、会场入口、接待处等。也许明年你可以用到这些东西!
5、分发一些可以让宾客们带走的东西
准备小册子或他们可以带回家的东西,以便活动结束后人们可以亲自做一些事情。
6、清理现场
检查电表、拆下横幅、搬走桌子等;检查场地,确保没有遗留值钱的东西。
如果有,请成立一个失物认领处;如果你毁坏了一些东西,让该场地联系人知道这一点。
最好能诚实坦白;尽量妥当处理垃圾。维护人员将会负责之后的一切事情。
7、处理好所有活动后的工作
取决于你办的活动,你也许什么也不用做,也许必须处理一长串的感谢及发票。
四、活动总结
活动做完之后不是活动就结束了,反而是下一个活动的开始,需要总结每次活动的优劣得失,下次进行规避或继续沿用,这样活动才有长大。
过程决定结果,细节决定成败,关注活动每个细节,你才能把控活动的结果
对于初学者或者想快速提升技能的策划者来说,成功的活动策划最终考验的是对细节的拿捏。所以,以往做活动的经验总结起来,我把它叫做“活动策划的基本款”,绝大多数的活动均可以直接套入使用。
第一阶段
活动最早的阶段,确定活动举办并着手组织,活动规模越大,启动时间越早,筹备周期越长。
活动策划:
1)方案拟定:活动方案经过撰写、讨论、审核之后方可发布
2)活动流程:设计活动流程、考虑时间、交通、气候因素
3)日程安排:活动期间的时间节点控制,分日程的主次,重点作规划
4)人员安排:市场部人员不够用?就得提前沟通调人或者招志愿者
5)风险评估:方案可执行考察,提前推演一遍找出问题,做好备选预案
广告推广:
1)渠道规划:竞价、新媒体、户外、视频等按目标人群特点投放
2)媒体联系:联系好媒体,有影响力的大咖,拉高活动格调
3)嘉宾:按照行业划分,有影响力的大咖,拉高活动格调
4)会员营销:对企业老客户,协会会员定向邀约,发送活动信息
5)开放报名:大会网站、酷炫H5、函,尽可能让更多的人报名参加
合作赞助:
1)合作单位:活动的联合举办方、主办方或者协办方、指导机构、支持机构
2)赞助单位:提供资源置换、礼品或服务赞助,活动前引入即可
财务预算:
1)ROI预估:活动能带来多少产出,投入多少成本才适宜,量力而行
2)预算申请:尽早申请,走审批、拨款流程
第二阶段
在活动确定举办之后到正式举办之前的筹备期,把所有需要顾及的细节安排好。
活动场地:
1)场地联系:室内OR室外?人数规模?酒店会议OR会议中心OR会展馆
2)物料预计:物料采购在第二阶段完成,此时应有完整清单,清点后运往会场
酒店住宿:
1)合作酒店:适用于大型会议,找好酒店合作方,离会场10分钟内为宜
2)预约房间:确定好本次活动提供的房型与数量,参会人自行预约,交费
【#策划#导语】方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。以下是整理的年会策划方案模板,欢迎阅读!
1.年会策划方案模板
一、主题:
1、“家”:我们一家人,共赢新未来
2、“赢”:缘聚美的、共赢天下(或未来)
二、时间地点:
xx年xx月xx日下午、晚上
三、聚会主要内容:
1,组织嘉宾参观新办公楼(时间、及陪观领导待确定)
2,组织室外趣味活动
3,安排晚会宴及颁奖
4,安排住宿
四、筹备小组及人员分工:
领导小组:xxx
执行领导成员:xx
总协调:xx
成立:协调嘉宾组、节目活动组、餐饮住宿组、晚会组、后勤组、财务组、现场接待布置组、机动组(各组详细职责及人员安排见附录)
五、聚会主要流程:
(一),前期准备
1,12月8日前,确定聚会时间地点、会议主题及内容,成立活动领导小组,完成策划方案;协调组联系车辆、酒店。
2,12月12日前,协调组负责确定并通知(寄函)与会嘉宾、导购、公司职能及业务人员,会前三天再次提醒通知。(详细人员需备明细)
3,12月10日,节目组开始征集节目,思考室外活动、游戏;12月15日下班后确定最终节目单、活动游戏单,报领导审批。
4,12月20日,各小组统计所需物品,报财务组审批、报后勤组准备、购买;协调组通知嘉宾、核对最终参会人员,并报相关小组;各小组根据参会人员数量,安排活动、晚宴等,对新乡市区外的嘉宾及公司人员安排住宿(明细附于方案附录中)。
5,12月23日下午活动之前,后勤组前去聚会地点布置会场,做好聚会安排(布;协调嘉宾组组织嘉宾参观新办公楼(提前确定陪观公司领导);置方案待确定)xx生态园餐饮住宿组最后检查餐饮、住宿准备情况;晚会组负责布置晚会场所、设备调试;后勤组将所有所需物品送往聚会地点并做好保管;住宿组负责协调住宿人员办理住宿登记。
(二),中期开展
1,12月23日下午3点,全体与会人员参加户外活动,节目活动组负责组织;活动后举行相应的活动颁奖仪式(提前确定颁奖嘉宾)。
2,晚上6点,餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织需要化妆演员化妆,开启相关设备;晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场,主持人负责晚会中节目、游戏、颁奖、抽奖、领导讲话等所有环节,晚会组做好晚会中的秩序维持和后勤工作。
3,晚会结束,接待组负责欢送嘉宾,住宿组负责引导市区外人员住宿。
(三),后期总结
1,12月24日中午以前,后勤组将所有聚会所剩物品打包运回公司,分门别类放好。
2,12月25日前,营运人事部将本次活动精彩瞬间做成PPT供大家分享。
3,12月25日前,财务组做好聚会费用审核、上报。
六、附录:
1,准备物资及费用预算,准备物资及费用预算。
2,详细人员分工及工作职责,详细人员分工及工作职责。
3,宴会节目及室外游戏,宴会节目及室外游戏。晚会节目安排明细、晚会节目安排明细。
4,晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细,晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细。
5,年终聚会应急方案。
6,年终聚会工作跟进表,年终聚会工作跟进表。
7,其他事项安排,其他事项安排。
2.年会策划方案模板
一、活动梗概
活动主题:xx动起来!
活动背景:安利中国,世界直销行业排名第一,安利中国计划举办安利年会,历届安利年会以模式化:吃饭看节目,没有什么新鲜感了,员工没有了参与的积极性、有些员工甚至跑到外面,抽奖时再跑进来,调动不起员工的热情度,让员工感受不到公司归属感。
活动目的:
1、感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心付出。
2、呈现出精彩丰富,全名参与的活动使员工对公司感到归宿感,来年更努力为公司奋斗。
3、调动全体员工的积极性,增进员工之间交流沟通以及提升团队协作能力。
二、策划思路
1、一开始就动起来
2、员工们动起来
3、老板们动起来
4、大家动起来
活动关键词:安利,年会,动漫,动起来,游戏,晚会
活动时间:XX年3月8日
活动地点:广州花园酒店
活动人数:公司高层及员工共计1200多人
活动风格:轻松,活泼,娱乐,有趣
组织形式:分为活动物料准备小组,活动执行小组,活动安保小组,活动表演安排小组,活动服务礼仪小组。
三、活动时间安排
XX年1月14日收到安利公司发出的标书;
XX年2月23日确认年会的最终方案,与相关的活动承办商签订合作合同;
XX年2月28日年会筹办的细节基本落实,相关的活动的信息传达到公司各部门;
XX年3月2日确定活动当天的参加人员,并对相关人员进行分组培训,与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等。
四、活动前期准备
活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等
五、活动内容与流程
1、动漫区拍照签到模式
2、嘉宾与动漫人物留影
3、灌篮高手真人版表演
4、安利老板和领导登场
5、员工自编热力四射舞蹈
6、领导们布菜给各餐桌
7、全员参与紧张刺激游戏
8、安利领导百变大咖秀
9、员工节目coseplay
10、奖品丰富的抽奖仪式
11、全体人员共进晚餐
12、谢幕全体合影留念
六、活动风险评估
1、参与人员过多,动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。
预防方案:在签到以及动漫留影区安排安保人员进行维护现场秩序,确保现场人员的安全。
2、音响,灯光,麦演出时突然坏了以及无声音造成活动无法正常进行。
预防方案:活动进行时必须准备多一些现场所需的物料以备不时之需。
活动临时应急方案
1、活动中以防出现突发事故或不可抗力等自然因素的影响,所以安保人员必须培训相关紧急措施的知识,要及时进行应急处理。
2、做好活动现场秩序维护,要对活动执行过程中的不稳定因素进行严谨排查。加强防范,巡逻。
七、活动亮点
亮点一:拉拉队舞蹈表演点燃了嘉宾的热情
亮点二:有趣的动漫留影区,让人感觉到无比的乐趣
亮点三:领导放下身段百变,让员工感到领导的亲和一面
亮点四:安利老板与老板娘投入模仿,员工看到他们可爱的一面
亮点五:员工参与模仿秀,增进员工的交流沟通
亮点六:员工进行3d模仿秀,提升员工之间的团体协作能
亮点七:进行安利同学会的表演,让人更了解安利品牌
八、活动效果
丰富有趣以及全民参与的动漫主题年会,让员工过上一个难忘的新年晚会,使员工在新一年更加脚踏实地为公司努力工作;活动上的参与增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升企业的综合竞争优势。
3.年会策划方案模板
一、会场布置
大门、走廊、电梯口设置指引牌;
宴会厅前厅走廊铺设红地毯;
宴会厅前厅走廊,设置签到台,放置签到板,给嘉宾签到。
二、活动内容
签到
签到板上设计有一个XX公司xOGO形状的小灯槽,签到嘉宾签到后,礼仪小姐会给签到嘉宾每人分发一支胸花以及小灯泡,并引导嘉宾将小灯泡镶嵌到签到板的小灯槽上,随着签到的进行,一个完整的中燃气xOGO渐渐被点亮。
迎宾礼仪
由形象高挑、气质优雅、笑容甜美的专业礼仪小姐担任迎宾,统一着装,侍立于签到处为嘉宾引路,配合工作人员引导辅助嘉宾的签到工作。
签约启动仪式——妙笔生辉
礼仪小姐送上巨幅XX公司xOGO,公司领导用巨型毛笔在xOGO正中挥洒描画“和”字,落下最后一笔时,礼花四散,xED屏上“和”字墨舞舞动;
寓意:
“以和为贵,和气生财!”
风云榜入场式
颁奖嘉宾宣读颁奖词、获奖名单时,全场音乐暂停与灯光调暗,追光灯根据获奖名单依次迎接获奖嘉宾上场。
晚宴开启——祝酒“心心相印”
晚宴开始前,全场灯光调暗,xED屏上缓缓升起一个“心形”图案,“心形”正中慢慢浮现出中燃xOGO,致祝酒辞,全场举杯共饮!
寓意:
XX公司的成就与辉煌,离不开全体成员的全心全意的付出与奉献!
三、活动流程
略
4.年会策划方案模板
一、活动目的:
新春佳节即将到来,为增加节日气氛,提升公司企业文化,提高大家的积极性和团队协作能力,丰富大家的业余生活,增强企业凝聚力。
二、晚会主题:
20xx年“xx”迎春晚会
三、晚会时间:
20xx年x月x日(星期x)18:15—20:15
四、晚会地点:
xx
五、参加人员:
全体员工(除当值人员外)
六、节目筹备:
(一)A、B/D、C各准备2个以上节目(节目类型可采用:相声、小品、舞蹈、朗诵、乐器、演讲等多种艺术方式,或可以选用展现才华的有创意的节目)。
(二)晚会节目将评出一等奖1名,奖金500元;二等奖2名,奖金各300元,三等奖3名,奖金各200元。没有获奖的演出人员和工作人员都可获得小礼物一份。
(三)节目筹备单位在20xx年1月x日前将节目名单及配乐CD交行政部文案策划,确定晚会节目单和参演人员;
(四)20xx年x月x日前由行政部组织晚会彩排;
(五)各个环节安排:
(1)物资、礼品的采购准备:xx负责,xx协助。
(2)舞台场景的布置:xx负责,xx协助。
(3)场地布置、桌椅摆放位置安排:xx负责,xx协助。
(4)入场引导、所有礼品发放:xx负责,xx协助。
(5)音响灯光设备调试等:xx负责,xx协助。
(6)晚会现场抽奖及抽奖前准备:xx负责,xx协助。
(7)晚会瓜果茶水准备、会后物资回收:xx负责,xx协助。
(8)拍摄、照相、制作VCR:xx负责,xx协助。
(9)中场颁奖礼仪、节目评分表准备:xx负责,xx协助。
(10)物资运输:xx负责,xx协助。
(11)场地清洁:xx负责,xx协助。
(12)现场秩序维护和突发事件处置(灭火器的准备):xx
(13)中场礼仪:xx负责,xx协助。
(14)晚会主持人:4名,2男2女,面向全公司征集(请有意向的员工于20xx年1月x日中午12:00前在行政部xx处报名)。
七、晚会流程:
(一)晚会开场秀;(5分钟)
(二)总经理致新年贺词;(5分钟)
(三)20xx年年度优秀团队及员工颁奖大会;(25分钟)
(四)优秀员工代表发言;(5分钟)
(五)20xx年迎春文艺晚会节目表演,中间穿插小游戏2—3个;(60分钟)
(六)中间穿插晚会抽奖;(20分钟)
(七)抽奖:
1.参加人员:现场人员及所有员工
2.抽奖方式:
①全公司奖:将公司所有员工名字写在一张小纸条上,放入抽奖箱内抽出产生;一等奖的开奖人为总经理,二等奖和三等奖由现场参加晚会的员工进行抽取。抽奖环节穿插在节目中。
②现场奖:参加晚会且到现场的人,每人会领到一个号码,抽到相应的号码且在场领取即为相应的得奖人。
3.奖品设置:
一等奖:1名(奖金500元,共计500元)
二等奖:3名(奖金各300元,共计900元)三等奖:5名(奖金各200元,共计1000元)
现场奖:30名(各50元以内奖品,共计1500元)
(八)晚会结束,公司在场所有员工集体合影留恋。
八、晚会所需物资:
茶水、瓜子、花生、糖果、水果、奖品、抽奖盒、抽奖纸条等。晚会场地布置所需物品:横幅(标明晚会主题)、气球、音响、话筒(4个)、彩带等。
九、筹备进程:
1月10日前——发出晚会通知1月15日前———礼品准备2月10日前————晚会彩排,对节目进行复核,场地布置2月13日————晚会正式演出
十、费用总计:
1.晚会节目奖:1700元
2.员工抽奖:3900元
3.演出小礼品1500元
4.场地布置、道具、服装租用:1500元
5.现场食品:1500元
6.其他费用:1000元,总计:11100元
5.年会策划方案模板
一、活动概述
1、活动目的:为鼓舞员工士气,部署战略,制定目标,奏响新一年度工作的序曲,作为公司的一个家庭盛会,达到团结员工、与员工亲近,亲密的目的。
2、时间:待定
3、地点:待定
4、主题:梦想、超越、实现
二、活动细则
1、活动形式:才艺表演、抽奖、演艺节目、互动游戏……
2、致词:主持人、领导、优秀业务代表等
3、穿插2-3个表演节目、若干互动小游戏,需准备小份纪念礼品
4、现场穿插砸金蛋环节,设立八个金蛋,现场贴号、现场悬挂
5、礼品:参与奖品
6、互动环节:
1)星光大道:按照电影颁奖晚会前的星光大道形式入场,同时每位到场员工在背景喷绘墙上留下签名,让员工体验明星般的感觉,以此激励员工取得更高的业绩;
2)主持人现场采访:采访优秀员工的工作、生活(不涉及隐私及敏感话题)以及最初的梦想等等感人、感动的瞬间或事件,激励员工能够靠自己的努力实现自己的梦想(要求主持人灵活应变);
3)化妆舞会:交谊舞、蹦迪互动环节(5-10分钟左右);
4)超级模仿秀:放原音带模仿音乐、舞蹈、电影片段、动物叫声等(如后舍男生类);
5)团队协作游戏:齐心协力,相互配合(如央视近期节目);
6)共祝生日快乐。
三、费用预算:
1、水果、瓜子预计:400元
2、金蛋奖项预计:
一等奖1名500元=500元
二等奖2名300元=600元
三等奖5名50元=250元
小计1350元
3、礼品:50元70份=3500元
4、会场氛围营造费用:500元
5、游戏环节小礼品:500元
6、蛋糕:300元
四、需准备制作:
1、确认主持人串词及流程、安排入场时间、开始时间、结束时间预计
2、背景喷绘、条幅设计
3、推荐相关背景音乐资料选择
4、选择表演项目(如魔术……)公司员工节目邀请小贺(独唱)需定歌名
5、投影仪和笔记本电脑自带(礼仪小姐2名)
6、礼品放置处、奖品放置处
上一篇:游戏策划行业知识分享课程
下一篇:游戏策划行业知识分享文案